Civil Permisos Urgentes Guardia Civil
Los permisos clasificados como 'urgentes' ya no se encuentran vigentes en la legislación que rige a los integrantes de la Guardia Civil. Esta terminología aún se emplea por costumbre o como una forma veloz de mencionar los permisos por fallecimiento, accidente o enfermedad grave de un familiar por relación sanguínea o vínculo, contemplados en el artículo 17 de la Orden General número 1/2016, la cual establece las regulaciones de vacaciones, permisos y licencias para el personal de la Guardia Civil. Al momento de interpretar estos permisos, se observa un alto nivel de desconocimiento o incluso mala intención por parte de aquellos encargados de concederlos y controlarlos, razón por la cual no es sorprendente que con frecuencia se emitan resoluciones administrativas o judiciales para corregir los criterios de interpretación aplicados por quienes los otorgan.
Expongo
En el caso del permiso de fallecimiento, se ha restringido de forma alarmante los derechos de los trabajadores de la Guardia Civil, como se menciona en la Instrucción publicada en el BOGC del 25 de julio. Esto se debe a que se ha añadido la cláusula "como máximo" en los permisos de enfermedad grave, hospitalización, entre otros, una restricción no contemplada en el Estatuto Básico del Empleado Público. La Asociación Unificada de Guardias Civiles (AUGC) recordó a la administración estas alegaciones en las presentadas.
Planteamiento o recomendación requerida
En la modificación de la Orden General de vacaciones, es imprescindible regular los permisos de acuerdo a lo establecido en el Estatuto Básico del Empleado Público, sin imponer restricciones ni limitaciones indebidas a estos derechos.
Es urgente y necesario que se cumpla con la Ley de Derechos y Deberes (publicada hace más de 15 años) y que se agilice la tramitación en el Consejo de un Real Decreto que regule adecuadamente las vacaciones y permisos en la Guardia Civil.
¿Cuántos días de asuntos propios tiene a disposición un guardia civil?
Como en cualquier trabajo, los empleados tienen derecho a una serie de días de asuntos propios para utilizarlos cuando lo necesiten. Sin embargo, en el caso de los guardias civiles, este tema puede ser un poco confuso y generar dudas. A continuación, vamos a despejarlas y a explicar cuántos días de asuntos propios tienen a disposición estos profesionales.
Según el Estatuto de la Guardia Civil, los guardias civiles tienen 24 días de vacaciones al año. Además, se añaden otros días de asuntos propios que pueden variar en función de determinadas circunstancias, como años de servicio, destino o antigüedad.
De manera general, los guardias civiles tienen 2 días de asuntos propios al mes, lo que equivale a 24 días al año. Sin embargo, esta cifra puede aumentar en función de diferentes factores. Por ejemplo, aquellos guardias civiles que tengan un año de antigüedad, contarán con un día extra de asuntos propios.
En cuanto a los años de servicio, por cada 5 años trabajados, los guardias civiles sumarán un día adicional de asuntos propios. Es decir, aquellos que lleven 10 años en el cuerpo, contarán con 26 días al año, mientras que los que lleven 15 años, tendrán 28 días disponibles para utilizar en situaciones que lo requieran.
Por último, también es importante mencionar que, en determinados destinos o situaciones especiales, los guardias civiles pueden tener más días de asuntos propios, como en el caso de paternidad, maternidad, lactancia o enfermedad grave de un familiar.
Es fundamental que sean utilizados de manera responsable y únicamente en situaciones necesarias, para garantizar el correcto funcionamiento de este cuerpo de seguridad.
¿Cuántos días pertenecen por operación sin ingreso en el 2023?
En el año 2023 se aplicará una nueva medida en cuanto a la facturación de cirugías y operaciones médicas sin ingreso. Esta medida tiene como objetivo mejorar la eficiencia en la gestión de los recursos y evitar el sobreuso de los mismos.
Hasta ahora, los días que pertenecían por operación sin ingreso eran ilimitados, lo que significaba un alto costo para el sistema de salud. Sin embargo, a partir del próximo año, se establecerá un límite de 3 días para este tipo de procedimientos, a menos que existan circunstancias especiales que justifiquen una estancia más prolongada.
Esta medida tiene como objetivo optimizar la utilización de los recursos y disminuir el tiempo de espera de los pacientes para ser hospitalizados, agilizando así el proceso de admisión y liberando camas para aquellos que realmente las necesitan.
Es importante destacar que esto no significa que los pacientes no vayan a recibir la atención y cuidado necesarios durante su recuperación en el hospital o en el domicilio. Todo lo contrario, se promoverá un cuidado más eficiente y personalizado mediante el uso de nuevas tecnologías y métodos de seguimiento a distancia.
Esto nos llevará a tener un sistema de salud más sostenible y eficiente, garantizando a su vez la mejor atención para los pacientes en su proceso de recuperación. ¡Un avance importante en la gestión de recursos y en la calidad de la atención médica!
Derechos a operaciones sin ingreso en Guardia Civil: ¿Cuántos días corresponden?
En la Guardia Civil, al igual que en otras fuerzas de seguridad, existen unos derechos específicos para aquellos miembros que deban realizar operaciones sin necesidad de ingreso en su unidad correspondiente.
Estas operaciones pueden ser por causas de urgencia operativa, por desplazamientos a otro lugar de trabajo o por labores de instrucción.
Ahora bien, ¿cuántos días corresponden por estas operaciones sin ingreso en la Guardia Civil?
Según la Orden General 14/2016, de 5 de octubre, de permisos, licencias y vacaciones en la Guardia Civil, se establece lo siguiente:
Es importante destacar que estos derechos están sujetos a cambios en función de la situación operativa y de los intereses del servicio, por lo que se debe consultar siempre con el mando correspondiente.
¿Cuántos días te corresponden por operación de un familiar en la Guardia Civil?
En muchas ocasiones, los miembros de la Guardia Civil deben enfrentarse a situaciones en las que un familiar necesita someterse a una operación médica. En estos momentos, surge la duda sobre cuántos días les corresponden para ausentarse de su trabajo y poder estar al lado de sus seres queridos durante este difícil proceso.
Según lo establecido en la Ley 29/2014, dejando a un lado las pertenecientes a las Fuerzas Armadas, los días que corresponden por operación de un familiar en la Guardia Civil se dividen en dos situaciones distintas:
Es importante tener en cuenta que estos días se pueden disfrutar de manera consecutiva o fraccionada, según los acuerdos adoptados con las autoridades del trabajo a nivel local.
En resumen, los miembros de la Guardia Civil que tengan que atender a un familiar sometido a una operación tienen un total de seis días adicionales a su permiso anual total, ampliables en función de la distancia, para poder estar con él o ella durante este difícil proceso. Una medida que les permite conciliar su labor como agentes de la ley con su vida familiar.
Permiso urgente y permisos de la Guardia Civil en el 2023.
En el año 2023, la Guardia Civil implementará un nuevo sistema de permisos para sus agentes, con el objetivo de mejorar la eficiencia y la gestión de sus recursos humanos.
Este nuevo sistema incluye un permiso urgente que podrá ser solicitado por los agentes en situaciones de emergencia o imprevistos que requieran su presencia inmediata. Este permiso tendrá una duración máxima de 24 horas y deberá ser justificado y aprobado por sus superiores.
Además, se establecerán distintos tipos de permisos para las distintas situaciones que puedan surgir, como permisos por enfermedad, permisos por asuntos propios o permisos por motivos familiares. Estos permisos deberán ser solicitados con anticipación y se evaluará cada caso de manera individual para su aprobación.
El objetivo de esta nueva regulación de permisos es garantizar la disponibilidad de los agentes en situaciones de emergencia y mejorar su calidad de vida, permitiéndoles un equilibrio entre su vida laboral y personal.
